Conseille-moi si tu peux est un cabinet de conseil RH généraliste dédié à l’accompagnement des entreprises et des collectivités dans leurs problématiques RH.
A propos
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Nos compétences nous amènent à intervenir sur les domaines suivants : recrutement, évaluation, formation et développement des compétences, mais aussi sur des problématiques très actuelles comme les risques psychosociaux, l’accompagnement managérial, la motivation et les questions intergénérationnelles.
Nous nous appuyons sur des méthodologies éprouvées et des valeurs fortes, engagement, écoute, dynamisme et transparence, tout en ayant une approche globale de l’humain et de l’organisation au sein de laquelle il évolue.
Grâce à une vision à 360° et des prestations sur-mesure, nous proposons un conseil RH répondant aux spécificités de chaque client pour un accompagnement éclairant, adapté et efficace.
Chloé.
Psychologue sociale de formation. Diplômée d’un Master en ressources humaines et accompagnement des trajectoires professionnelles. Spécialisée en systémie et criminologie.
Forte de 15 ans d’expérience en conseil RH, elle peut s’appuyer une vision stratégique et opérationnelle globale, enrichie par une connaissance approfondie des métiers, secteurs d’activité et enjeux organisationnels.
La diversité de son champ d’intervention lui permet d’inter-alimenter les différentes missions sur lesquelles elle s’engage. Elle est donc en mesure d’accompagner sur un large panel d’activités allant de l’évaluation de potentiel à la prévention des risques psychosociaux, en passant par le développement des compétences et l’accompagnement individuel…
Elle a également travaillé avec l’international, ce qui lui permet d’avoir une approche interculturelle. Enfin, elle est habilitée IPRP par la DREETS 44, référente handicap et certifiée sur différents outils (tests psychotechniques, questionnaire de personnalité, 360°…).
Mathilde.
Diplômée d’une Licence en Psychologie et d’un Master Administration des entreprises, et Management. Parcours riche en expériences, mêlant enseignement, entrepreneuriat, et gestion RH.
Après des débuts au Canada qui ont aiguisé sa curiosité pour l’entrepreneuriat, elle se spécialise en recrutement, dont elle maîtrise parfaitement les process, les subtilités et les nouvelles approches. Elle élargit son champ de compétences en intervenant sur des missions d’évaluation de potentiels, se formant ainsi aux outils associés.
En lien avec des entreprises et des collectivités, elle a acquis une vision globale et une expertise dans différents secteurs d’activités, appréhendant ainsi les enjeux RH des organisations au sens large.
Promesses
Nous adaptons chaque projet aux besoins spécifiques de nos clients. Rien n’est standardisé, tout est ajustable pour être le soutien le plus pertinent possible.
Mêlant écoute attentive et solutions opérationnelles, nous sommes au plus près de vous pour bien cerner vos attentes.
À vos côtés pour vos questions stratégiques et opérationnelles en ressources humaines.
